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军地安置一颗心
发布时间:2015年12月08日 [打印]

年度档案移交协调会结束后,省军区转业办主任杜伟带着一行人离开了省人社厅。

“不论大事小事,常坐下来商量。”已成为省军转办和省军区转业办工作的常态。一项军转安置工作串联起了地方军转办和部队转业办,多年来,在密切配合、无缝连接、互促共赢中,两家亲如一家。


一对好搭档

在第六次全国军转表彰大会上,黑龙江省军转办原主任杨春江、黑龙江省军区转业办原主任马立夫被表彰为全国“先进军转工作者”,二人同时上台领奖,接受习主席等党和国家领导人的亲切接见。

这对好搭档的故事,还要从2006年讲起。那年7月,杨主任到省军转办任职,同年底,马主任也走马上任,一心一意为军转干部服务这一共同追求,使他们迅速成为事业上配合默契的亲密伙伴。

一起共事近8年,这对被誉为“军转好搭档”的主任,经历了许多不为人知的酸甜苦辣。

2010年,驻黑河某边防团俱乐部大礼堂,一场送文化到基层汇报演出正在上演,精彩的演出赢得了广大边防官兵阵阵热烈掌声。搭档期间,几乎每年都要组织军地相关领导开展“走基层、送温暖、送政策”活动,在征求基层官兵对军转安置工作意见建议、送上慰问品的同时,还协调知名高校的艺术团,组织高质量的文艺演出。

在一次次走基层过程中,在杨主任、马主任的协调下,军地了解进一步深入,感情进一步浓厚,关系进一步融洽,军转安置工作也越来越顺畅。


“权威”组合

2014年,省军转办和省军区转业办领导先后面临职务调整,机缘巧合的是,这次两位主任调整又是相差不到几个月。省军转办曲主任名字中有个“全”字,省军区转业办杜主任名字有个“伟”字,取了二字的谐音,大家都戏称两位主任是军转战线的“权威”组合。

新主任继承了老主任的传统,两个办公室的关系更加顺畅融洽。合作近2年,按政策规定、公开透明安置军转干部,两位主任毫不马虎,不愧“权威”。

截至今年,《黑龙江省中省直单位接收安置军队转业干部办法》已实施3年。在实际运行过程中发现,还有可以进一步完善的空间,特别是国转办量化赋分征求意见稿下发后,省里执行的文件要与中央的精神一致。

这些情况出现后,“权威”二主任坐下来商量,既然是全省正式文件,就要做到尽善尽美,做到最权威才行。

有了共识,就要提早行动。这一对搭档一边召集两个办公室的成员坐下来研究新的安置办法,一边请示上级领导,召开座谈会,继续听取意见,修改完善。如今,新的安置办法马上进入征求部队官兵意见阶段。

每年向中省直单位派送军转干部档案,任务量大、情况多、时间紧。由于省军转办人手不足,不用等曲主任开口,杜主任都会主动联系曲主任,转业办人员随时过来协助省军转办,向接收单位派送移交档案。任务多时,两家捆在一起干,档案移交工作完成得又快又好。


亲如一家

2013年,某团职转业干部通过“朋友”找了一个公务员单位,并顺利地办完了离队报到手续。第二年,这名转业干部落实具体岗位时,却被分到了下属的一个事业单位,当初帮着联系的“朋友”也无能为力。看着身边组织分配的团职干部都是公务员编制,这名转业干部心里不平衡,只好选择滞留部队。此时,已经错过了上报转业对象的时限,不可能重新列入安置计划。

这名转业干部找到了转业办,讲述了情况。一道巨大难题摆在了部队面前。如果解决不了,部队又多了一个滞留干部,势必会牵扯部队日常建设和管理的精力。

“部队的转业难事,就是我们地方自己的事。”这是曲主任常挂在嘴边的一句话。当杜主任告知情况时,曲主任二话没说,表示一定会全力协助解决。省军转办通过努力,协调了一个省直单位,同意接收。这名转业干部按照上一年度安置计划得到了妥善安置。

“遇到困难,两家要齐心协力,互相补台都上台,互相拆台都垮台。”在转业干部安置过程中,难免会出现这样或那样的突发状况,作为军地衔接的桥梁纽带,“大事小事勤商量、难事烦事唠一唠”成了两个办公室日常工作的缩影。

军地代表深入一线哨所调研

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